구 분

직렬

직류(분야)

직급

선발예정
인    원

학력 및 자격

총          계

2,447

공개경쟁
임용시험

행정직군

1,296

행정

일반행정

7급

65

제한없음

일반행정(장애인)

7급

7

일반행정

9급

727

일반행정(장애인)

9급

137

일반행정(저소득층)

9급

104

일반행정(시간선택제)

9급

136

세무

지방세

9급

56

지방세(장애인)

9급

10

지방세(저소득층)

9급

8

지방세(시간선택제)

9급

8

전산

전산

9급

12

기술사 : 컴퓨터시스템응용,
정보통신, 정보관리
기사 : 전자계산기, 정보통신,
정보처리,  전자계산기조직응용
산업기사 : 전자계산기제어,
정보통신, 사무자동화, 정보처리
기타 : 멀티미디어콘텐츠제작전문가

전산(장애인)

9급

2

전산(저소득층)

9급

2

전산(시간선택제)

9급

4

사서

사서

9급

2

1·2급 정사서, 준사서

방호

방호

9급

12

제한없음
<※ 방호직렬 신체조건 참조(5쪽)>

방호(저소득층)

9급

1

경비

9급

3

기술직군

612

공업

일반기계

7급

7

제한없음

일반기계

9급

26

일반기계(장애인)

9급

7

일반기계(저소득층)

9급

6

일반기계(시간선택제)

9급

8

일반전기

7급

9

일반전기(장애인)

7급

1

일반전기

9급

45

일반전기(장애인)

9급

11

일반전기(저소득층)

9급

11

일반전기(시간선택제)

9급

14

일반화공

7급

2

일반화공

9급

10

일반화공(장애인)

9급

3

일반화공(저소득층)

9급

3

일반화공(시간선택제)

9급

4

공개경쟁
임용시험

농업

일반농업

9급

3

제한없음

일반농업(장애인)

9급

1

일반농업(저소득층)

9급

1

축산

9급

4

녹지

산림자원

9급

16

산림자원(저소득층)

9급

5

산림자원(시간선택제)

9급

4

조경

7급

5

조경

9급

17

조경(장애인)

9급

5

조경(시간선택제)

9급

4

보건

보건

9급

6

보건(장애인)

9급

1

보건(저소득층)

9급

1

시설

일반토목

7급

14

일반토목(장애인)

7급

1

일반토목

9급

100

일반토목(장애인)

9급

23

일반토목(저소득층)

9급

23

일반토목(시간선택제)

9급

24

건축

7급

7

건축

9급

37

건축(장애인)

9급

9

건축(저소득층)

9급

7

건축(시간선택제)

9급

10

방재안전

방재안전

7급

4

방재안전

9급

10

방송통신

통신기술

9급

5

통신기술(장애인)

9급

2

통신기술(저소득층)

9급

2

통신기술(시간선택제)

9급

2

시설관리

시설관리

9급

65

시설관리(장애인)

9급

8

시설관리(저소득층)

9급

9

시설관리(시간선택제)

9급

10

경력경쟁
임용시험

기술직군

539

수의

수의

7급

5

수의사

의료기술

임상병리

9급

10

임상병리사

방사선

9급

10

방사선사

약무

약무

7급

6

약사

약무(시간선택제)

7급

4

간호

간호

8급

130

간호사

간호(시간선택제)

8급

28

경력경쟁
임용시험

시설

지적

7급

4

지적 기사 이상

지적

9급

26

지적 산업기사 이상

지적(장애인)

9급

3

운전

운전

9급

134

1종 대형운전면허

운전(시간선택제)

9급

16

공업

일반기계(고졸자)

9급

18

  ※ 응시자격 및 추천절차 등
      세부적인 채용내용은 7월 중
      별도 공고예정

일반전기(고졸자)

9급

32

일반화공(고졸자)

9급

8

농업

일반농업(고졸자)

9급

2

축산(고졸자)

9급

1

보건

보건(고졸자)

9급

4

시설

일반토목(고졸자)

9급

68

건축(고졸자)

9급

25

방송통신

통신기술(고졸자)

9급

5

▶지방공무원법 제31조(결격사유)
  · 피성년후견인 또는 피한정후견인
    ※ 개정된 민법 시행(2013.7.1.)에 따라 기존 금치산자 또는 한정치산자도 2018.6.30.까지는
        결격사유에 해당됩니다.
  · 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
  · 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
    지나지 아니한 사람
  · 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
  · 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
  · 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
  · 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조(횡령, 배임) 및 제356조
    (업무상의 횡령과 배임)에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을
    선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
  · 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
  · 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
▶지방공무원법 제66조(정년)
  · 공무원의 정년은 다른 법률에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 60세로 한다.
  · 공무원은 그 정년에 이른 날이 1월에서 6월 사이에 있으면 6월 30일에, 7월에서 12월
    사이에 있으면 12월 31일에 각각 당연히 퇴직한다.

고교졸업자 구분모집의 경우 응시자격, 추천절차 등 세부적인 채용내용은 7월 중 별도 채용
공고 예정