• 목록

광주광역시교육청지방공무원인사위원회 공고 제2018-18호

광주광역시교육청에서는 지방일반임기제공무원(공보) 채용계획을 다음과 같이 공고 하오니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모
바랍니다.

                                                     2018년  6월  23일
                         광주광역시교육청지방공무원인사위원회위원장

1. 임용예정 분야 및 인원

2. 임용예정 분야의 직무 내용 및 특성

3. 근거법령
  ○ 「지방공무원 임용령」(대통령령 제28705호, 2018.3.20.)
  ○ 「지방공무원 인사분야 통합지침」(행정안전부예규 제27호, 2018.3.20.)
  ○ 「광주광역시교육감 소속 지방공무원 인사 규칙」(광주광역시교육규칙 제581호, 2017.11.14.)

4. 응시자격 : 최종(면접)시험 예정일 기준
  가. 기본요건
    ○「지방공무원법」제31조(결격사유) 및「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자 등에 대한 조치)에 해당하지 않고,
           기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
    ○ 연령·지역·성별: 20세 이상(1998.12.31. 이전 출생자)자로 지역·성별은 제한 없음ㅋ
    ○ 최종합격자 발표일 현재 임용될 수 있는 자(남자의 경우 병역필 또는 면제자)
  나. 자격요건
    ○ 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람

 〔채용예정 직무분야 실무경력〕
    - 일반행정기관, 교육행정기관 및 언론기관의 공보, 정책홍보, 언론정보, 취재, 보도 분야에서 근무한 경력
      ※ 관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함
      ※ 정규직 또는 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 관련분야에서 활동한 실적이 있는 경우에는 해당기간의 전부 또는
           일부가 임용자격기준에 해당하는 경력에 포함될 수 있음
      ※ 관련분야 실무경력 해당 여부는 서류전형 심의위원회에서 판단함

5. 보수

    ※ (연봉 외 급여)「지방공무원 보수규정」 및 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 예산 범위 내에서 연봉 외 수당을
        추가 지급할 수 있음

6. 시험 방법
  가. 1차 시험 : 서류전형(자격요건 등 심사)
    ○ 직무수행에 관련되는 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격
        여부를 판단
      ※ 공고된 응시자격 등의 기준에 적합하면 모두 합격 결정
          단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라 3배수 이상으로 서류전형
          합격자를 결정할 수 있음
  나. 2차 시험 : 면접시험
    ○ 1차 시험(서류전형) 합격자를 대상으로 2차 시험(면접시험) 실시
    ○ 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정하며, 다음 각 호의 평정요소 마다 각각 상(우수), 중(보통), 하(미흡)로
        평정하는 최종적인 시험단계에 해당 됨
      - 공무원으로서의 정신자세(20점)       - 예의·품행 및 성실성(20점)
      - 전문지식과 그 응용능력(20점)        - 창의력·의지력 및 발전 가능성(20점)
      - 의사 표현의 정확성과 논리성(20점)
  다. 합격자 결정
    ○ 평정요소마다 점수를 부여하여 평정 성적의 합계가 우수한 사람의 순으로 합격자 결정
    ○ 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을"하"로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한
        평정요소에 대하여"하"로 평정한 때는 불합격 결정
    ○ 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

7. 시험 일정

8. 응시원서 접수 및 제출서류
  가. 접수일시 및 방법
    ○ 접수기간: 2018. 7. 3.(화) ~ 7. 5.(목), 09:00~18:00 ※ 점심시간(12:00~13:00) 제외
    ○ 접수장소: 광주광역시교육청 총무과 인사팀(본관 1층)
      ※ 광주광역시 서구 화운로 93(화정동)
    ○ 접수방법: 응시원서를 작성하여 접수장소에 직접 제출 ＊우편접수 불가
      - 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성·구비하여 접수 장소에 제출(대리 접수 시 대리자 신분증 필히 지참)
      - 응시원서를 별도로 교부하지 않으므로 공고문과 함께 첨부된 양식에 직접 작성
    ○ 응시수수료: 7,000원(계좌이체)
      - 응시수수료는 응시원서 접수 시 아래 계좌에 입금(본인 성명으로 입금)  
       【계좌번호】농협 635-01-003211(예금주 : 광주광역시교육청)
  나. 제출서류

    * 제출하실 서류는 상기 번호 순서대로 정리한 후 제출 바랍니다.
    * 모든 서류는 공고일 이후 발행분(단, 경력증명서는 최근 6개월 이내 발행분 인정)을 제출 하여야 하며, 공고일 이전의
       서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류여야 함
    * 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명, 논문 등)의 경우에는 반드시 한글번역본 첨부

9. 합격자 발표 및 재공고
  ○ 1차시험(서류전형) 및 2차시험(면접시험) 합격자 발표는 '광주광역시교육청 홈페이지(www.gen.go.kr) - 알림마당
      - 시험채용공고'에 게시하며, 최종 합격자에 한하여 개별 통지합니다.
  ○ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우에는 재공고 할 수 있으며, 종전 공고의 기 접수자는
      재 접수한 것으로 간주합니다.
  ○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 최종 면접시험에서 합격자가 없을 수 있습니다.
  ○ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 거짓으로 작성된 경우 또는 신원조회 및 채용신체검사 등에서 결격사유가
     발견될 경우 합격이 취소되거나 임용이 되지 않을 수 있습니다. 

10. 유의사항
  ○ 본 시험계획은 우리 교육청 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험시행 전에 우리 교육청 홈페이지에 별도
      공고하니 확인하시기 바랍니다.
  ○ 응시자는 응시자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출하시기 바랍니다.
  ○ 제출된 서류와 응시 수수료는 일체 반환하지 않습니다.
  ○ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 전적으로 응시자 본인에게
      있으므로 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.
  ○ 이 공고문에서 정하지 않은 사항은 관계법령의 규정에 따라 처리됩니다.
  ○ 기타 문의사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
    - 시험관련 문의 : 광주광역시교육청 총무과 인사팀(☎ 062-380-4118)