▒ 동부고시학원 ▒
7급/9급
검찰/교정/보호
경찰
소방
공사/공단
경쟁률/합격선
 
7급/9급수험생 여러분의 합격을 기원합니다.


국회예산정책처 임기제공무원 채용 공고(~1.5)

페이지 정보

profile_image
작성자 관리자
댓글 0건 조회 512회 작성일 17-12-13 07:55

본문

[국회예산정책처공고 제2017 - 47호]

국회예산정책처는 예산ㆍ결산 및 기금을 연구ㆍ분석하고, 국가 재정운용 및 거시경제동향을 분석ㆍ전망하며, 국가의 주요 사업 및
정책에 대한 분석ㆍ평가 등을 통하여 의정활동을 지원하는 국회소속 국가기관입니다.

국회예산정책처는 국가발전에 기여하고자 하는 유능한 인재를 채용하고자 하오니 많은 지원을 바랍니다.

 

2017년  12월  11일

                                국회예산정책처장

 

1. 채용직위 및 인원

근무예정 부서

채용예정분야

직위(직급)

인원

비  고

경제분석국

인구전략분석과

인구구조 및 장기경제전략
분석 및 전망 등

인구전략분석과장

(일반임기제4급)

1인

 

예산분석실

사회행정사업평가과

국가주요사업 평가 등

예산분석관

(일반임기제5급)

1인

 

예산분석관보

(일반임기제6급)

1인

 

예산분석실

경제산업사업평가과

국가주요사업 평가 등

예산분석관보

(일반임기제6급)

1인

 

추계세제분석실

재산소비세분석과

조세정책 제도 분석·연구 등

추계세제분석관보

(전문임기제다급)

1인

 

 ※ 채용일정(서류전형 및 면접) 관계로 다음 직위 중복지원 불가

부서

직위(직급)

비고

- 인구전략분석과

- 재산소비세분석과

- 인구전략분석과장(4급)

- 추계세제분석관보(다급)

중복지원 불가

- 경제산업사업평가과

- 사회행정사업평가과

- 예산분석관(5급)

- 예산분석관보(6급)

중복지원 불가

 

2. 응시자격

·「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당하지 않는 사람

※「국가공무원법」제33조의 결격사유

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

   * 개정된 「민법」 시행(2013. 7. 1)에 따라 기존 금치산자 또는 한정치산자도 2018. 6. 30.까지는 결격사유에 해당됩니다.

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의
        벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

6의3.「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원
        이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

·「국회공무원 임용시험규정」등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 사람

· 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람

    ㅇ 위의 각 전제를 모두 만족하는 사람으로서, 기준 구분에 관계없이 다음 중 한 가지 응시자격요건을 충족한 경우 응시할 수
        있음.

가. 인구전략분석과장(일반임기제4급)

구  분

응 시 자 격 요 건

학위기준

ㅇ 관련직무분야 박사학위 소지 후 4년 이상 또는 석사학위 소지 후 8년 이상 경력이 있는 사람

공무원경력기준

ㅇ 공무원 4급(상당) 이상으로 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람

민간경력기준

ㅇ 관련직무분야에서 12년 이상 또는 공무원 4급에 상당하는 관리자로 3년 이상 근무한 경력이 있는 사람

자격증기준

ㅇ 공인회계사 자격증 소지 후 8년 이상 관련분야에서 근무 또는 연구한 경력이 있는 사람

    · 민간경력은 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관(「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체 포함),
      상장기업(이에 준하는 해외기업, 금융기관 및 국제기구 등 포함) 등을 기준으로 함.

    · 민간 관리자 경력은 법인 또는 「비영리민간단체지원법」 제2조에 따른 비영리민간단체의 장 또는 부서단위의 책임자(본부장,
      부장, 차장, 과장, 팀장 등)로 전임근무한 경력을 기준으로 함.

    · 응시자격요건 충족 기준일: 면접시험일

나. 사회행정사업평가과 예산분석관(일반임기제5급)

구  분

응 시 자 격 요 건

학위기준

ㅇ 관련직무분야 박사학위 소지자 또는 석사학위 소지 후 4년 이상 경력이 있는 사람

공무원경력기준

ㅇ 공무원 5급(상당) 이상으로 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람

민간경력기준

ㅇ 관련직무분야에서 9년 이상 또는 공무원 5급에 상당하는 관리자로3년 이상 근무한 경력이 있는 사람

자격증기준

ㅇ 공인회계사 자격증 소지 후 4년 이상 관련분야에서 근무 또는 연구한 경력이 있는 사람

 ※ 사회행정사업평가과 예산분석관 : 고용·노동, 환경, 보건, 식품·위생 분야 전문가 우대

    · 민간경력은 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관(「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체 포함),
      상장기업(이에 준하는 해외기업, 금융기관 및 국제기구 등 포함) 등을 기준으로 함.

    · 민간 관리자 경력은 법인 또는 「비영리민간단체지원법」 제2조에 따른 비영리민간단체의 장 또는 부서단위의 책임자(본부장,
      부장, 차장, 과장, 팀장 등)로 전임근무 등을 기준으로 함.

    · 응시자격요건 충족 기준일: 면접시험일

다. 사회행정사업평가과/경제산업사업평가과 예산분석관보(일반임기제6급)

구  분

응 시 자 격 요 건

학위기준

ㅇ 관련직무분야 박사학위 소지자 또는 석사학위 소지 후 2년 이상 경력이 있는 사람

공무원경력기준

ㅇ 공무원 6급(상당) 이상으로 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람

민간경력기준

ㅇ 관련직무분야에서 6년 이상 근무한 경력이 있는 사람

자격증기준

ㅇ 공인회계사 자격증을 소지한 사람

 ※ 사회행정사업평가과 예산분석관보 : 고용·노동, 환경, 보건, 식품·위생 분야 전문가 우대

 ※ 경제산업사업평가과 예산분석관보 : 금융, R&D, 에너지·산업 분야 전문가 우대

    · 민간 근무경력은 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관(「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체 포함),
      상장기업(이에 준하는 해외기업, 금융기관 및 국제기구 등 포함) 등을 기준으로 함.

    · 응시자격요건 충족 기준일: 면접시험일

라. 재산소비세분석과 추계세제분석관보(전문임기제다급)

구  분

응 시 자 격 요 건

학위기준

ㅇ 관련직무분야 학사학위 취득 후 4년 이상 경력이 있는 사람

공무원경력기준

ㅇ 공무원 7급(상당) 이상으로 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람

민간경력기준

ㅇ 관련직무분야에서 7년 이상 근무한 경력이 있는 사람

자격증기준

ㅇ 공인회계사 자격증을 소지한 사람

    · 민간 근무경력은 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관(「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체 포함),
      상장기업(이에 준하는 해외기업, 금융기관 및 국제기구 등 포함) 등을 기준으로 함.

    · 응시자격요건 충족 기준일: 면접시험일

 

3. 직무내용

구  분

직 무 내 용

비  고

경제분석국

인구전략분석과

과장

(일반임기제4급)

o 과 업무 총괄

 - 인구구조 분석 및 전망

 - 통일, 성장 구조 · 전략 분석 및 전망

 - 자산시장 동향 및 전망

 - 온실가스 감축·저탄소 전략·신재생에너지 활용 등 기후협정 이행 관련 실물경제
    동향 분석·전망 및 사례 연구

 - 위 사항에 관한 정부 정책의 경제적 효과 분석·평가

 - 위 사항에 관한 경제분석기법 분석·연구 및 모형개발

 - 위 사항에 관하여 위원회 또는 국회의원이 요청하는 조사·분석에 대한 회답

 

예산분석실
사회행정사업평가과

예산분석관 및 분석관보

(일반임기제5급/6급)

o 국회운영위원회·법제사법위원회·교육문화체육관광위원회·외교통일위원회·국방위원회·
   행정안전위원회·보건복지위원회 및 환경노동위원회·정보위원회 및 여성가족위원회 소관
   국가 주요사업에 대한 분석·평가 및 성과관리 평가

o 위 사항과 관련된 예산안·기금운용계획안·결산·기금결산에 대한 분석·연구 지원

o 위 사항과 관련된 국가 주요사업의 집행에 대한 점검·평가

o 예산안·기금운용계획안·결산 및 기금결산에 대한 거시적·총량적 분석

o 외국의 관련예산 동향 및 사례 등에 관한 조사·연구

o 위 사항에 관하여 국회의 위원회 또는 국회의원이 요청하는 조사·분석에 대한 회답 등

 

예산분석실
경제산업사업평가과

예산분석관보

(일반임기제6급)

o 국가 주요사업에 대한 분석·평가 및 성과관리 평가, 국가 주요사업의 집행에 대한
   점검·평가 총괄

o 정무위원회·기획재정위원회·과학기술정보방송통신위원회·농림축산식품해양수산위원회·
   산업통상자원중소벤처기업위원회 및 국토교통위원회 소관 국가 주요사업에 대한
   분석·평가 및 성과관리 평가

o 위 사항과 관련된 예산안·기금운용계획안·결산·기금결산에 대한 분석·연구 지원

o 위 사항과 관련된 국가 주요사업의 집행에 대한 점검·평가

o 예산안·기금운용계획안·결산 및 기금결산에 대한 거시적·총량적 분석

o 외국의 관련예산 동향 및 사례 등에 관한 조사·연구

o 위 사항에 관하여 국회의 위원회 또는 국회의원이 요청하는 조사·분석에 대한 회답 등

 

추계세제분석실

재산소비세분석과

추계세제분석관보

(전문임기제다급)

o 상속세 및 증여세·부가가치세·소비세· 관세, 지방세 및 세외 수입(부담금, 사회보장기여금
   등) 등의 정책·제도 및 법안에 대한 분석·연구

o 위 사항과 관련된 세제 분야 주요 현안에 대한 분석·연구, 정책효과 분석

o 위 사항과 관련된 세제 분야 관련 중장기 정책 평가기법 연구 및 개발

o 위 사항과 관련된 세제 분야 추계기법 연구 및 개발, 중장기수입 전망

o 위 사항과 관련된 세제 분야 관련 예산안 및 결산에 대한 분석·연구

o 위 사항과 관련된 예산 또는 기금상의 조치가 수반되는 법률안 등 의안에 대한 소요비용의
   추계

o 위 사항에 관하여 국회의 위원회 또는 국회의원이 요청하는 조사·분석에 대한 회답

 

 

4. 근무기간 및 보수수준

  가. 근무기간

     ㅇ 일반임기제

        · 최초 근무기간은 1년이며, 근무실적 등을 고려하여 총 근무기간 7년의 범위에서 연장 가능
          (※ 성과가 탁월한 경우 추가로 5년의 범위에서 연장 가능)

     ㅇ 전문임기제

        · 최초 근무기간은 1년이며, 근무실적 등을 고려하여 총 근무기간 5년의 범위에서 연장 가능  

  나. 보수수준

  · 연봉은 채용예정자의 경력, 자격요건 등 전문성과 능력을 고려하여 인사혁신처가 고시한 연봉한계액 내에서 책정하고,
    연봉에 포함되지 않는 수당[직급보조비, 정액급식비, 시간외근무수당(과장 제외) 등]은 별도 지급

< 일반임기제공무원 연봉한계액(2017년 기준) >

구 분

상한액

하한액

일반임기제4급

없음

57,007천원

일반임기제5급

75,862천원

43,118천원

일반임기제6급

66,274천원

33,390천원

전문임기제다급

57,243천원

40,657천원

  ※ 위 표는 2017년 기준으로, 연봉책정시점에 「공무원보수규정」제35조 및 별표33에 따른 상·하한액 기준이 개정되는 경우
      개정기준에 따름

  

5. 시험방법

  가. 개요

    ㅇ 응시 자격요건을 갖추고 제출 서류에 이상이 없는 사람에 한하여 '서류전형'과 '면접시험'을 통하여 선발

구 분

실시방법 및 판단요소

서류전형

응시자의 자격·경력 등이 직무수행에 적합한지를 판단

면접시험

서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력, 적격성 여부 및 외국어능력(영어 구술 위주) 등을
검정

- 시험방법(예시): ① 응시분야 관련 현안 또는 연구실적 등에 대한 응시자 발표(파워포인트를 활용하여 5분
   이내 실시) 및 ② 집단토론 등의 방법 중 하나 이상을 실시 가능하며, 면접관과의 질의·답변을 포함

- 다만 확정된 시험방법은 위 예시와 다를 수 있으며, 시험방법·응시자 제출자료 등 구체적인 실시계획은
   서류전형 합격자 공고 시에 별도 안내함. 이후에도 기관방침 등에 의하여 변경될 수 있으며, 변경 시 서류전형
   합격자에게 별도 공지함.

-서류전형 합격자가 없는 경우 면접시험은 실시하지 아니함.

  나. 참고사항

    ㅇ 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 최종합격자 발표일로부터 3개월
        이내에 추가 합격자를 결정할 수 있음.

 

6. 응시원서 접수

· 접수기간: 공고일로부터 2018. 1. 5(금)까지 (단, 방문접수 기간은 2018. 1. 4(목) ~ 1. 5(금) <2일간>)

  ※ 방문접수시간: 1. 4(목) 09:00~18:00, 1. 5(금) 09:00~17:00

  ※ 점심시간 : 12:00 ~ 13:00

· 접수방법: 우편접수 (단, 우편접수가 불가할 경우 사전연락 후 방문접수)

  - 우편접수

    : 응시원서 및 제출서류를 등기우편으로 제출함. 접수마감일(2018. 1. 5) 17:00까지 국회예산정책처에 도달한 우편물에 한하여
      유효하며, 일반우편 등 다른 방식의 우편제출 또는 서류미비로 인하여 당하는 불이익은 본인의 책임임.

      ※ 우편물 봉투에 수신자를 "채용업무 담당자"로 반드시 표기하여 발송

      ※ 외국에서 우편발송할 경우, 배송조회가 가능하며 배송지연 가능성이 낮은 우편방식의 사용을 권장함.

  - 방문접수 (2018. 1. 4(목) ~ 1. 5(금) <2일간>)

    : 본인 또는 대리인이 응시원서 및 제출서류를 방문접수마감일(2018. 1. 5) 17:00까지 방문접수 장소에 제출함.

      ※ 방문 전 채용담당 부서[(02) 788-4611]에 사전연락을 권장함.

※ 우편접수 주소 및 방문접수 장소

    (07233) 서울시 영등포구 의사당대로 1 국회예산정책처 총무담당관실 (국회의정관 501호)

※ 채용업무 담당자  ☎  (02) 788-4611

 

7. 면접 일시·장소

· 서류전형 합격자에게 개별 통지하며, 국회채용시스템(http://gosi.assembly.go.kr/) 및
  국회예산정책처(
http://www.nabo.go.kr/ → 채용안내) 홈페이지에 공고

 

8. 제출서류  

  ① 응시원서 및 응시표 1부(별지1)

    - 정부 전자수입인지 1매 첨부(「인지세법」제8조)  · 전자수입인지 사이트(

첨부파일

댓글목록

등록된 댓글이 없습니다.