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소방방재청 공고 제2014 - 82호

소방방재청에서는 다음과 같이 일반임기제 공무원을 채용하고자 하오니 유능한 인재의 많은 응모를
바랍니다.

2014년 5월 16일
소방방재청장

1. 임용예정 직급 및 인원

    ※ 근무실적이 우수할 경우 총 5년의 범위 내에서 연장 가능

2. 채용대상 직무내용

3. 근거 법령
  ※ 국가공무원법(법률 제12202호, 2014.1.7)
  ※ 공무원임용령(대통령령 제25137호, 2014.2.5.)
  ※ 공무원임용시험령(대통령령 제24896호, 2013.4.22.)
  ※ 공무원임용규칙(안전행정부예규 제62호, 2013.12.31.)
  ※ 공무원임용시험 및 실무수습 업무처리 지침(안전행정부예규 제43호, 2013.12.12)

4. 응시 자격
  가. 공통요건
    ※ 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유에 해당되지 않으며, 공무원임용시험령 등 관계법령에
        의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 사람
    ※ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 사람
    ※ 대한민국 국적을 가진 사람(외국인 또는 이중국적자가 아닌 사람)
    ※ 응시연령 : 20세 이상(1994.12.31. 이전 출생자)
  나. 응시자격 요건 : 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 사람

    ※ 자격요건에 해당하는 경력은 면접시험 최종일을 기준으로 함
    ※ \'경력\'요건으로 응시하는 경우, 최종경력을 기준으로 시험 공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지
        아니하여야 함
    ※ 관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함(불명확할
        경우 불인정될 수 있음에 유의)
    ※ 정규직 또는 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 채용예정 직무분야에서 활동한 실적이 있는
        경우에는 해당기간의 전부 또는 일부를 채용자격기준에 해당하는 경력에 포함될 수 있음

5. 보수 수준 
  ○ 공무원보수규정 등에 따라 임용직급의 보수 및 수당 지급 
  ○ 연봉한계액 범위 내에서 연봉액을 정하되, 구체적인 금액은 채용예정자의 자격·경력 등을
      고려하여 협의 결정
    ※ 연봉 한계액  (기타 수당 별도 지급)
      * 행정사무관(일반임기제)   : 38,491천원 ※ 67,721천원
      * 방송통신주사(일반임기제) : 29,807천원 ※ 59,162천원

6. 시험방법 및 일정
  가. 시험 방법 
    ○ 1차 서류전형 
      - 응시원서, 이력서, 자격증 및 자기소개서, 직무수행계획서 등의 제출서류를 통해 서면으로 심사 
      - 단, 응시인원이 선발예정인원의 5배수 이상인 때에는 서류전형 기준에 따라 선발예정인원의
         3배수 이상을 합격자로 결정할 수 있음
        ▶ 서류전형 기준 : 자기소개 및 직무수행계획서의 우수성, 직무연관성, 관련분야 성과,
                                  기타실적 및 능력 등
    ○ 2차 면접시험  
      - 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력,
        의사표현의 정확성과 논리성, 예의ㆍ품행 및 성실성, 창의력※의지력 및 발전가능성 등의
        적격성을 상ㆍ중ㆍ하로 종합평가
        ※ 단, 국제방재연수분야(영어) 면접시험에는 채용분야 언어와 관련한 인터뷰ㆍ번역ㆍ작문 등을
            포함하여 실시할 수 있음
      - 불합격 기준에 해당되지 아니한 사람 중에서 평정성적이 우수한 사람 순으로 합격자 결정
  나. 시험 일정
    ○ 서류전형 합격자 발표 및 면접일시·장소 공고 : \'14. 6. 5(목)
      ※ 소방방재청 홈페이지(http://www.nema.go.kr) 게시
    ○ 면접시험 : \'14. 6월 중순(예정)
    ○ 최종합격자 발표 : \'14. 6월 중순(예정)

7. 응시원서 접수
  가. 접수기간 : 2014. 5. 26(월) ∼ 5. 28(수)
  나. 접 수 처 : 소방방재청 운영지원과(토·일·공휴일 접수 불가)
    ※ 서울시 종로구 세종대로 209 정부중앙청사 504호, 우편번호 110-760
  다. 접수방법 : 접수처 방문 제출 및 등기우편 접수 가능
    ※ 등기우편접수는 마감일 18:00까지 도착분에 한함

8. 제출 서류 
  가. 공통사항(필수 제출) 
    ① 응시원서 1부                     <별지 1호 서식> 
    ② 이력서 1부                        <별지 2호 서식>
    ③ 자기소개서 1부                  <별지 3호 서식>
    ④ 직무수행계획서 1부            <별지 4호 서식>
    ⑤ 서류전형 제출서류 1부       <별지 5호 서식>
    ⑥ 경력증명서 또는 재직증명서 1부(이력서상의 경력일자와 동일하여야 함)
      ※ 재직기간, 인사 변동사항, 직위, 담당업무 등 기재
      ※ 증명서는 최근 6월이내 발행분 제출
      ※ 경력기간 산정은 최종시험(면접)일 기준
    ⑦ 대학교(학사) 이상의 졸업증명서 및 학위증 사본 각 1부
      ※ 성적증명서 함께 제출
    ⑧ 주민등록 초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재된 것)
    ⑨ 자격요건 검증을 위한 동의서      <별지 6호 서식>
    ⑩ 개인정보제공(이용) 동의서          <별지 7호 서식>
  나. 개별사항(해당자에 한하여 제출)
    ① 어학성적 증명서 사본 1부(외국에서 취득한 정규시험 성적의 경우 해당기관의 성적확인
        동의서도 1부 제출)
      ※ 서류접수 마감일 기준 2년 이내 성적만 인정
    ② 각종 대회 수상, 상훈 등 증빙자료
    ③ 학위·연구논문 사본, 저서, 특허등록, 기타 연구개발이나 실적 증빙자료 각 1부
      ※ 연구논문 등의 경우에는 반드시 1매 이내의 요약서 첨부
      ※ 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명서, 논문 등)의 경우에는 반드시 한글번역본을 함께
          첨부

9. 유의사항 
  ○ 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등
      시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다. 
  ○「공무원임용시험령」 제51조에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나 시험에 관한 소명서류
       (응시원서에 기재한 경력·학위·자격증 등의 사항 포함)에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한
       영향을 주는 행위를 한 사람에 대해서는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고
       그 처분이 있은 날부터 5년간 동 규정에 의한 시험이나, 그 밖의 국가공무원 임용을 위한 시험의
       응시자격이 정지될 수 있습니다.
  ○ 응시원서 등의 기재 잘못으로 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오없이 작성하여 주시기
      바랍니다. 
  ○ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다. 
  ○ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일 전까지
      공고할 예정입니다. 
  ○ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다. 
  ○ 합격자 통지 후라도 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우
      합격이 취소될 수 있습니다.

10. 기타 사항 
  ○ 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우에는 재공고 할 수 있습니다. 
  ○ 접수된 서류는 반환하지 않으나 원본으로 제출된 서류(예: 졸업증명서)는 본인이 희망할 경우
      반환해 드립니다.
  ○ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자
      발표일로부터 3개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있습니다.
  ○ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우, 반드시 한글번역본을 첨부하여 제출
      하시기 바랍니다.
  ○ 이력서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다. (기재착오 또는
      누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.)
  ○ 고용보험법령에 따라 고용보험 가입이 가능합니다.
  ○ 기타 상세한 내용은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.
    - 채용 직무 관련 사항
      ▸국제방재교육 및 협력업무 : 소방방재청 중앙민방위방재교육원(☎ 041-560-0013)
      ▸ 방송프로그램기획ㆍ제작 : 소방방재청 대변인실(☎ 02-2100-5141)
    - 그 외 채용절차 관련 사항   : 소방방재청 운영지원과(☎ 02-2100-5060)